实用的工作方案范文合集6篇
为了确保事情或工作有序有效开展,往往需要预先制定好方案,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。写方案需要注意哪些格式呢?以下是小编为大家收集的工作方案6篇,希望对大家有所帮助。
工作方案 篇1为了进一步加强“平安校园、和谐校园”建设,切实保障在校师生的安全,根据上级指示精神,特组建水田小学护校队.
一、组织建设
1、成立领导小组
组长:陈广西副组长:郭爱华吴飞
成员:校委会成员、各班班主
2、成立护校队
队长:肖杨
成员:田吉凤陈美云陈延卿郭玉华田云华
曾庆军陈广西吴飞陈雪梅
二、分工安排:
星期日:肖杨郭玉华
星期一:陈延卿吴飞
星期二:田吉凤陈广西
星期三:陈美云吴彩云
星期四:曾庆军田云华
星期五--六:陈雪梅
三、护校队职责:
1、利用课余时间,在校园内巡逻执勤,负责学校大型集会、娱乐活动及午休、上、放学期间的安全保卫任务.
2、做好校内的治安防范工作,同一切治安和刑事违法犯罪分子的破坏活动作斗争.
3、做好值班巡逻工作,严守岗位,认真负责,勤巡逻,勤执勤,勤检查,对要害部位进行重点查看,作好值班记录.
4、制止校外人员和校内师生发生的打架斗殴和其它违法犯罪活动.
5、保护学校师生的生命安全和公、私财产免遭损失.
6、积极主动配合公安部门和学校门卫人员,加强校内安全保卫工作.
7、上班期间每天坚持学生就寝后校园内及周边巡逻两次以上.
8、协助班主任管理好学生宿舍纪律,加强校园重点地区晚上监控,严防学生私自外出,严禁学生夜不归宿.
9、严查晚上期间来校不明人员,特别是形迹可疑陌生人,确有事者,问明情况,做好登记及情况说明.
10、遇到紧急情况,及时采取拖动措施果断处理,并立即与学校、派出所取得联系,所有护校队成员有责任服从学校、派出所统一安排指挥.
11、下列情况,护校队出面干涉:
(1)、外来的人员理闯入教学楼、办公室等进行干扰者;
(2)、学校开大会或娱乐活动,无理闯入者;
(3)、外来人员来校寻衅闹事或聚众打架斗殴,制造事端者;
(4)、破坏公物或形迹可疑者;
(5)、东张西望,说不清来路者.
上述情况经护校队人员干涉无效者立即送学校处理.
12、在值勤过程中,遇到情况(遇到行凶、抢劫果断处理)应先礼后兵进行协商调解,劝阻无效者,即送学校处理.
13、不管校园内发生大小事情,护校队都应该及时向学校汇报.
14、护校队是学校一支特殊的治安队伍执行特殊的治安任务,要求每个队员必须做到:
(1)、加强对校内安全、防盗和治安灾害事故的巡逻和预防管理工作.
(2)、对校内召集的各种大型集会、活动,护校队员必须按要求到位,坚守岗位,确保安全.
(3)、护校队员在履行工作任务时,不得擅自离岗.
(4)、全体护校队员要加强工作责任心,为学校安全工作而努力工作.
(5)、护校队成员,做到每日“三巡查”:早上到校巡查、中午放学巡查和晚上离校巡查,发现意外情况应及时果断处置,情况严重应立即启动应急预案.
15、护校队应如实记录每日执勤情况,做好日常巡查台账.
工作方案 篇2根据市劳动和社会保障局《广州市“双转移”和跨省农民工职业技能培训工作指引》(穗劳社办函[20xx]161号)和市财政局、市劳动和社会保障局《关于下达20xx年外省农村劳动者就业补助资金的通知》(穗财保[20xx]366号)的精神,现结合我区实际情况,制定本方案。
一、工作目标
按照市劳动和社会保障局的部署,开展对外省农村劳动者免费职业培训工作,帮助其提高技能,稳定就业,促进我区经济社会发展。至20xx年9月30日止,组织1000名外省农村劳动者参加全免费职业培训;参加职业培训人员的《职业资格证书》或《专项职业能力证书》考证率不低于80%。
二、培训对象及补助标准
(一)培训对象。
在我市已办理就业录用备案并与用人单位签订1年以上劳动合同的外省农村劳动者。
(二)补助形式及标准。
1、培训费用采取政府定额补助的形式,补助资金分培训、鉴定两部分进行资助,不足部分由区再就业专项资金安排。
2、培训费补助标准:参加培训并取得本市核发的《职业资格证书》或《专项职业能力证书》,可享受1次培训费补贴。具体补贴标准:取得单项技能培训证书100元、初级技能证书400元、中级技能证书600元、高级技能证书800元、技师技能证书900元、高级技师技能证书1050元。
3、职业技能鉴定补助标准:由鉴定机构向申请鉴定的培训机构收取,培训机构以先缴后补方式,按考取职业资格证书和单项技能证书人数申请补助。
三、组织领导
为确保工作的顺利开展,按时完成市下达的任务,特成立由区劳动保障局、区就业办、区劳动就业训练中心、区劳动保障监察的大队和区劳动就业服务管理中心组成的越秀区外省农村劳动者免费职业培训工作领导小组(以下简称工作领导小组)。
组 长:黄永青
副组长:苏建明、张正彪
组 员:刘国明、梁同元、谢池源、孙育俊、周永鸿、张松龙、张绮霞、张嘉华
(一)区就业办。
1、负责审核培训机构申请补助的有关资料,并提交到区财政部门;
2、根据培训工作的进展情况,及时与区财政部门沟通,做好资金保障工作;
3、工作领导小组交办的其他工作。
(二)区劳动就业训练中心。
1、负责印制相关培训政策宣传资料,大力宣传党和政府切实解决外省农村劳动者就业问题的方针政策,调动用人单位和外省农村劳动者参加职业培训的积极性和自觉性,确定适合外省农村劳动者培训的专业和工种。要求:12月10日前完成宣传资料编印工作,并分发到各有关部门。
2、根据本次外省农村劳动者职业培训的具体要求安排专人跟进用人单位、外省农村劳动者本人的意愿和培训需求,确定培训专业、制订教学大纲和教学计划。要求:收到《越秀区外省农村劳动者职业培训报名表》3个工作日内完成,并向用人单位反馈。
3、落实开班前的各项工作,按照工作进度的要求实施培训和考证工作。要求:在用人单位确认培训计划后的3个工作内完成,并且确定开班安排。
4、 ……此处隐藏6284个字……
6、职业病防护用品管理制度
7、职业病危害监测及评价管理制度
8、建设项目职业卫生“三同时”管理制度
9、劳动者职业健康监护管理制度
10、劳动者职业卫生档案和健康监护档案管理制度
11、职业病危害事故处置与报告制度
12、职业病危害应急管理制度
13、岗位职业卫生操作规程
14、职业危害防治管理制度
15、职业危害检查及奖惩制度
16、职业病危害申报制度
17、职业病诊断鉴定及治疗康复制度
18、职业危害防治经费保障及使用管理制度
㈡ 宣传教育培训和具体实施部门
1、安全科、教育科结合《职业病防治法》,利用宣传画、公告栏、影像资料等宣传工具广泛开展法律法规的宣传
活动,定期抽查各监区学习情况,结合规范化班组建设管理规定进行考核。
2、安全科、教育科每年开展“安全职业卫生保健知识”竞赛活动。
3、教育科定期对接触粉尘、有毒有害气体、高温,噪声等职业危害因素的人员进行职业卫生知识培训和考试;
4、安全科开展作业人员参与职业卫生工作提合理化建议活动,对人员参与职业卫生工作所提出的合理化建议落实情况进行检查。
5、生活科结合开展作业人员职业安全卫生活动,采取各种形式分批举办作业人员职业卫生、健康促进、营养膳食及医学知识等知识学习讲座,作业人员参与率每年递增5%;
6、教育科对在岗作业人员进行岗位职业安全卫生知识培训,提高作业人员自救、互救技能,劳资科对接触有职业危害因素作业人员在签订劳动合同时,书面告知其危害内容、后果并在劳动合同中写明必要的防护措施和待遇
7、通防科在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急措施和工作场所职业病危害因素检测结果等。
8、通防科对存在或者产生职业危害的工作场所、作业岗位、设备、设施,应当按规定在醒目位置设置警示标识和
中文警示说明。警示说明应当载明职业危害的种类、后果、预防以及防治措施等内容。
㈢ 职工健康体检和职业危害因素检测工作
1、六监区负责落实接触危害因素人员体检工作,并建立全员职业健康档案和特殊作用人员职业健康监护档案,做到每人一份档案,并将体检结果告知本人,作业人员在离岗时有权带着自己的职业健康检查表复印件。对作业人员体检的结果进行综合分析,及时写出分析报告。
2、生活科负责完善企业职业卫生档案建立、完善工作。
3、四监区专职人员负责日常各种危害因素的监测工作,负责分析与评价日常监测结果。
4、安全科专职人员负责每年请有资质的职业卫生检测部门来厂对有毒有害作业场所进行检测,及时公告日常监测和定期检测的结果,并负责将每年各种危害因素检测与评价报告归档。
㈣ 加强日常管理,改善作业环境,落实职业防护措施
1、防尘
1.1、加强粉尘监测:配置足够的粉尘监测仪器、监测人员进行日常监测,建立监测档案。
1.2、加强通风管理:合理分配各工作面风量,供给各作业地点新鲜风流,及时带走作业点粉尘、有毒有害气体,改善作业地点的工作环境。
1.3、建立完善的防尘系统:粉尘管路辅设到所有可能产生粉尘和沉积粉尘的地点,管路的规格应保证各用水点的水压、水量能满足降尘需要。
1.4、采取综合防尘措施:采取进风巷净化风流、回风巷防尘喷雾、产尘点喷雾、转载点喷雾、预先湿润煤体、湿式钻眼、水炮泥、爆破前后冲洗煤壁巷帮等综合防尘措施,把粉尘危害降到最低程度。
1.5、个人防护用品:发放合格的个人防护用品,督促作业人员正确佩戴个人防护用品。
2、高温
2.1、对高温作业地点加强监测,采取必要的降温措施,发放降暑物资、药品等。
2.2、对地面作业人员,在气温超过35°C时停止作业,发放必要的防暑物资。
3、噪音
3.1、委托具有资质的中介监测机构检测作业地点的噪声。
3.2、采取建立隔音房,吸音板等措施降低各作业地点的噪声危害。
4、有毒有害气体:加强监测监控,加强通风,防治中毒事件的发生。
工作方案 篇6方案设计阶段主要工作
方案设计阶段主要工作就是根据批准的可行性研究报告,确定全厂性设计原则、设计标准、设计方案和重大技术问题。如总工艺流程、生产方法、工厂组成、总图布置、水、电、汽的供应方式和用量、关键设备及仪表选型、全厂储运方案、消防、劳动安全与工业卫生、环境保护及综合利用以及车间或单体工程工艺流程和各专业设计方案等。编制出初步设计文件与概算。
初步设计和总概算经上级主管部门审查批准后是确定建设项目的投资额、编制固定资产投资计划、组织主要设备订货、进行施工准备以及编制施工图设计的依据。其深度应满足如下要求。
(1)设计方案的比较选择和确定。
(2)主要设备材料的订货。
(3)土地征用。
(4)基建投资的控制。
(5)施工图设计的编制。
(6)施工组织设计的编制。
(7)施工准备和生产准备等。
初步设计阶段基本程序网络:
接到设计任务书,组织设计班子,安排阶段工作计划一研究文件,领会意图,落实设计条件一各专业研究技术方案,指出调研问题一确定工艺方案和全厂性设计方案一确定车间方案和各专业重大技术方案设计标准一确定总图方案一估算工作量,安排计划一设计开工报告一摇协作工作表一工艺和总图向各专业提出正式条件一各专业根据工艺总图作出设计方案一各专业协同确定车间位置一确定总平面图一总图向各专业提条件,水、暖、电等专业按初步设计要求完成室外设计一编制概算,校对一归档发行一啼设计总结一施工图设计准备
施工图设计阶段
初步设计文件报请上级批准后,施工图设计便在此基础上进行,施工图设计深度应满足下列要求。
(1)各种设备、材料的订货、备料。
(2)各种非标准设备的制作。
(3)预算的编制。
(4)土建、安装工程的要求。
施工图是工艺专业的最终成品,它由文字说明、表格和图纸三部分组成。主要包括如下内容。
(1)图纸目录。
(2)设计说明。
(3)管道及仪表流程图。
(4)设备布置图。
(5)设备一览表。
(6)设备安装图。
(7)设备地脚螺栓表。
(8)管道布置图。
(9)软管站布置图。
(10)管道及管道特性表。
(11)管架表。
(12)弹簧表。
(13)隔热材料表。
(14)防腐材料表。
(15)综合材料表。
(16)设备管口方位图等。
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